Mgr. Bc. Kateřina Randlová

Kateřina je advokátní koncipientkou v KPMG Legal, kde se věnuje oblasti pracovního práva a ochrany osobních údajů. Vedle obecného pracovněprávního poradenství se zabývá rovněž zaměstnáváním cizinců nebo problematikou zprostředkování zaměstnání. V rámci ochrany osobních údajů zajišťuje soulad smluvní a interní dokumentace klientů se současnou právní úpravou a monitoruje její vývoj. Kateřina vystudovala Právnickou fakultu Univerzity Karlovy v Praze, Filozofickou fakultu Univerzity Karlovy v Praze, obor andragogika a personální řízení, a absolvovala semestrální výměnný kurz v nizozemském Nijmegenu.

Aktuální školení
Akademie HR: Odměňování zaměstnanců a problematika rovného zacházení
Akademie HR: Odměňování zaměstnanců a problematika rovného zacházení

20. 2. 2020 (2 000,- Kč)
V době nízké nezaměstnanosti zaměstnavatelům nezbývá než motivovat zaměstnance atraktivním odměňováním. Při nastavování odměňovacích schémat je však potřeba respektovat mnohá právní omezení. Významným limitem je i povinnost rovného zacházení. Poradíme, jak k odměňování zaměstnanců přistupovat a čemu se vyhnout, aby bylo minimalizováno riziko sankcí.
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců

25. 6. 2020 (2 000,- Kč)
Monitoring zaměstnanců i nakládání s jejich údaji jsou svázány přísnými pravidly. Za jejich porušení hrozí zaměstnavateli citelné sankce. Školení vám pomůže se v této složité problematice zorientovat. Podělíme se s vámi o praktické zkušenosti a postřehy z aktuálních rozhodnutí kontrolních orgánů. Zaměříme se i na dopady obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR).
Již proběhlá školení