Úvod›Lidské zdroje›Role HR při podpoře řízení distribučních sítí

Role HR při podpoře řízení distribučních sítí

Distribuční sítě komodit či služeb jsou velmi dynamickým a hierarchickým prostředím, které vyžaduje rychlé a efektivní řízení a rozhodování. V takovém prostředí jsou alfou a omegou dalšího rozvoje firmy zkušení zaměstnanci. Proto zde hraje zásadní roli HR a podpora z jeho strany. Na našem školení se dozvíte, jak klíčové zaměstnance distribučních sítí identifikovat, motivovat a dále rozvíjet.

V současné chvíli není vypsán konkrétní termín. Pokud vás toto školení zajímá, vyplňte prosím kontaktní formulář nebo školení uspořádáme přímo na míru pro vaši společnost.

Komu je školení určeno

Vedoucím pracovníkům a zástupcům personálních oddělení společností s vlastní distribuční sítí.
Manažerům obchodních týmů distribučních sítí.

Program

Přínos klíčových zaměstnanců k fungování distribučních sítí.
Identifikace, rozvoj, retence a motivace klíčových zaměstnanců distribučních sítí.
Příklady dobré praxe.

Přínosy

Budete se orientovat v klíčových oblastech spolupráce HR a manažerů distribučních sítí.
Seznámíte se s principy a metodami identifikace, rozvoje a retence klíčových zaměstnanců distribučních sítí.
Dozvíte se, jak vytvořit efektivní prodejní týmy.

Termín

© 2017 KPMG Česká republika, s.r.o., a Czech limited liability company and a member firm of the KPMG network of independent member firms affiliated with KPMG International Cooperative (“KPMG International”), a Swiss entity. All rights reserved.

KPMG International Cooperative ("KPMG International") is a Swiss entity. Member firms of the KPMG network of independent firms are affiliated with KPMG International. KPMG International provides no client services. No member firm has any authority to obligate or bind KPMG International or any other member firm vis-a-vis third parties, nor does KPMG International have any such authority to obligate or bind any member firm