Nejbližší školení

Akademie HR: Odměňování zaměstnanců a problematika rovného zacházení
Akademie HR: Odměňování zaměstnanců a problematika rovného zacházení
V době nízké nezaměstnanosti zaměstnavatelům nezbývá než motivovat zaměstnance atraktivním odměňováním. Při nastavování odměňovacích schémat je však potřeba respektovat mnohá právní omezení. Významným limitem je i povinnost rovného zacházení. Poradíme, jak k odměňování zaměstnanců přistupovat a čemu se vyhnout, aby bylo minimalizováno riziko sankcí.
Modul 8: Řízení Compliance oddělení a reporting
Modul 8: Řízení Compliance oddělení a reporting
Tereza Jechová, MSc, CCEP-I, CIPP/E, CIPM
25. 2. 2020 (12 000,- Kč)
Program KPMG Compliance Manager: Modul 8
Konsolidace basic podle CAS a IFRS
Konsolidace basic podle CAS a IFRS
Ing. Martina Křížová Chrámecká, FCCA
3. 3. 2020 (6 800,- Kč)
Toto školení vám umožní nahlédnout do světa konsolidací v pojetí českých účetních standardů a IFRS. Seznámíte se tak se základními pojmy, principy a otázkami, které celý proces konsolidace provázejí.
Akademie HR: Home office, pracovní cesty a další otázky související s místem výkonu práce - BRNO
Akademie HR: Home office, pracovní cesty a další otázky související s místem výkonu práce - BRNO
JUDr. Barbora Cvinerová, Mgr. Romana Szuťányi
11. 3. 2020 (2 000,- Kč)
V dnešní době moderních technologií již není problém plnohodnotně pracovat z domova, v kavárně nebo kdekoliv, kde je signál. V rámci školení vám poradíme, jak přistupovat k home office, aby byla minimalizována související právní rizika, a zaměříme se i na další případy výkonu práce mimo běžné pracoviště.
Akademie HR: Problematické aspekty ukončení pracovního poměru - BRNO
Akademie HR: Problematické aspekty ukončení pracovního poměru - BRNO
JUDr. Barbora Cvinerová, Mgr. Romana Szuťányi
11. 3. 2020 (2 000,- Kč)
Ukončení zaměstnávání představuje jeden z nejtěžších úkolů zaměstnavatele – je potřeba vyhovět přísným požadavkům právních předpisů i soudní judikatury. Nesprávným ukončením pracovního poměru zaměstnavatel riskuje vleklý soudní spor a rozsáhlé finanční náklady. Během školení se s vámi podělíme o naše praktické zkušenosti a poradíme, jak se vyvarovat nejčastějších chyb.
IFRS pro finanční nástroje u investičních fondů
IFRS pro finanční nástroje u investičních fondů
Přechod na mezinárodní účetní standardy (IFRS) pro vykazování a oceňování finančních nástrojů v investičních společnostech a fondech přináší řadu změn, ať už v oblasti vykazování investic fondů, nebo vykazování vydaných akcií či podílových listů. Dochází ke změně formátů výkazů, klasifikaci některých nástrojů, nárůstu informací, které bude třeba uvést v příloze. Zbývá jen necelý rok na přípravu.
Jak budovat osobní brand (a nezkazit si pověst)
Jak budovat osobní brand (a nezkazit si pověst)
Dušan Benža, Štepán Kačena
20. 3. 2020 (2 000,- Kč) a 24. 4. 2020 (2 000,- Kč)
Proč je důležité budovat si osobní značku a jak s tím začít? Školení vedené marketingovým týmem KPMG vám přiblíží tvorbu obsahu, profesionální komunikaci v médiích i na sociálních sítích (hlavně na LinkedInu) a nabídne i krátký úvod do průmyslového básnictví.
Akademie HR: Problematické aspekty ukončení pracovního poměru
Akademie HR: Problematické aspekty ukončení pracovního poměru
Ukončení zaměstnávání představuje jeden z nejtěžších úkolů zaměstnavatele – je potřeba vyhovět přísným požadavkům právních předpisů i soudní judikatury. Nesprávným ukončením pracovního poměru zaměstnavatel riskuje vleklý soudní spor a rozsáhlé finanční náklady. Během školení se s vámi podělíme o naše praktické zkušenosti a poradíme, jak se vyvarovat nejčastějších chyb.
Modul 9: Leadership v Compliance
Modul 9: Leadership v Compliance
Program KPMG Compliance Manager: Modul 9
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců - OSTRAVA
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců - OSTRAVA
Monitoring zaměstnanců i nakládání s jejich údaji jsou svázány přísnými pravidly. Za jejich porušení hrozí zaměstnavateli citelné sankce. Školení vám pomůže se v této složité problematice zorientovat. Podělíme se s vámi o praktické zkušenosti a postřehy z aktuálních rozhodnutí kontrolních orgánů. Zaměříme se i na dopady obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR).
Akademie HR: Rizika spojená s outsourcingem – jak se vyhnout švarcsystému i zastřenému agenturnímu zaměstnávání -OSTRAVA
Akademie HR: Rizika spojená s outsourcingem – jak se vyhnout švarcsystému i zastřenému agenturnímu zaměstnávání -OSTRAVA
Správně nastavený outsourcing může být velmi užitečným nástrojem, je však svázán přísnou právní regulací. Mezi legálním outsourcingem a švarcsystémem či zastřeným agenturním zaměstnáváním, za které hrozí milionové pokuty, vede velmi tenká hranice.
Akademie HR: Řízení zaměstnanecké zkušenosti
Akademie HR: Řízení zaměstnanecké zkušenosti
Kateřina Coops
2. 4. 2020 (6 800,- Kč)
Stejně jako řídíme očekávání a zkušenosti našich zákazníků, je dnes kladen velký důraz na pozitivní zkušenosti našich zaměstnanců. Jen tak můžeme v důsledku dosáhnout toho, abychom dodávali ty nejlepší služby a vytvářeli konkurenceschopné produkty.
Nově vydaný standard IFRS 16
Nově vydaný standard IFRS 16
Ing. Martina Křížová Chrámecká, FCCA
3. 4. 2020 (3 500,- Kč)
Seznámíte se s dopady, které bude mít nový standard na účtování leasingu podle IFRS. Budete moci lépe naplánovat svá strategická rozhodnutí, která se týkají nákupů a pronájmů dlouhodobých aktiv.
Transformace zákaznické zkušenosti
Transformace zákaznické zkušenosti
Jan Klimeš, Lukáš Cingr
7. 4. 2020 (7 300,- Kč)
Žijeme ve věku zákazníka. Ten dnes čeká více za méně a cena pro něj už není vždy rozhodujícím faktorem. Zkušenost je populární. Mluví se o ní v boardroomech, na Facebooku, někdy se na ni koukáme na YouTube. Co to ale vlastně je? Jak se zkušenost řídí? Jak ji transformovat? To jsou otázky, na které odpovíme na tomto interaktivním školení.
Anti-bribery a corruption
Anti-bribery a corruption
Specifický modul Compliance Management Programme
Akademie HR: Zaměstnávání cizinců a vysílání zaměstnanců do zahraničí v praxi
Akademie HR: Zaměstnávání cizinců a vysílání zaměstnanců do zahraničí v praxi
Situace na trhu práce nutí zaměstnavatele hledat své pracovníky i za hranicemi. Se zaměstnáváním cizinců je však spojena řada povinností. Ty pro vás přehledně shrneme a podělíme se i o praktické zkušenosti s vyřizováním potřebných povolení a praxí správních orgánů. Rozebereme také problematiku vysílání zaměstnanců do zahraničí, ať už k poskytování služeb, nebo v rámci nadnárodních koncernů.
Regulace finančního sektoru, včetně AML
Regulace finančního sektoru, včetně AML
Specifický modul Compliance Management Programme
Jak identifikovat manipulaci s účetními výkazy podle českých i mezinárodních účetních standardů
Jak identifikovat manipulaci s účetními výkazy podle českých i mezinárodních účetních standardů
Pomůžeme vám pochopit, jaké manipulační techniky společnosti využívají, aby mohly přizpůsobit účetní výkazy svým potřebám. Dozvíte se také, jakých významnějších chyb a opomenutí se společnosti nejčastěji dopouští v rámci sestavení neauditovaných účetních výkazů a co by ve vás mělo vzbudit podezření, že může být obraz hospodaření společnosti zkreslený.
Akademie HR: Rizika spojená s outsourcingem – jak se vyhnout švarcsystému i zastřenému agenturnímu zaměstnávání
Akademie HR: Rizika spojená s outsourcingem – jak se vyhnout švarcsystému i zastřenému agenturnímu zaměstnávání
Správně nastavený outsourcing může být velmi užitečným nástrojem, je však svázán přísnou právní regulací. Mezi legálním outsourcingem a švarcsystémem či zastřeným agenturním zaměstnáváním, za které hrozí milionové pokuty, vede velmi tenká hranice.
Outsourcing a monitoring třetích stran
Outsourcing a monitoring třetích stran
Specifický modul Compliance Management Programme
Manipulace historických finančních informací a plánů pro finanční instituce
Manipulace historických finančních informací a plánů pro finanční instituce
Ing. Martina Křížová Chrámecká, FCCA
4. 6. 2020 (6 800,- Kč)
Seznámíme vás s nejčastějšími oblastmi manipulace či nesprávného výkladu historických a budoucích finančních informací. Ukážeme vám, jak efektivně analyzovat finanční plány a rychle identifikovat jejich klíčové nedostatky a hlavní rizikové faktory. Podělíme se s vámi o příklady z naší praxe.
GDPR v praxi
GDPR v praxi
Specifický modul Compliance Management Programme
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců
Akademie HR: Zpracování osobních údajů a možnosti monitoringu zaměstnanců
Monitoring zaměstnanců i nakládání s jejich údaji jsou svázány přísnými pravidly. Za jejich porušení hrozí zaměstnavateli citelné sankce. Školení vám pomůže se v této složité problematice zorientovat. Podělíme se s vámi o praktické zkušenosti a postřehy z aktuálních rozhodnutí kontrolních orgánů. Zaměříme se i na dopady obecného nařízení o ochraně osobních údajů (GDPR).
Projektové řízení
Projektové řízení
Tereza Jechová, MSc, CCEP-I, CIPP/E, CIPM
26. 6. 2020 (8 000,- Kč)
Specifický modul Compliance Management Programme